読者です 読者をやめる 読者になる 読者になる

傷病手当と休業補償

ファイナンシャルプランナー

健康保険の傷病手当と、労災保険の休業補償についてです。

いずれも怪我や病気によって仕事が出来ず、収入が減少したことを補う制度ですが、FP2級試験では以下の違いを押さえておく必要があります。

傷病手当

保険
  • 健康保険
原因
  • 業務外の事由による怪我や病気
待機期間
  • 通算3日
  • 公休や有休も働いていなければ算入
支給額
  • 2/3

休業補償

保険
原因
  • 業務や通勤による怪我や病気
待機期間
  • 連続3日
  • 待機期間3日が完成すれば、4日目との間が連続する必要はない
  • 公休や有休も働いていなければ算入
支給額
  • 60%

 特に待機期間が通算なのか連続なのか、支給額が2/3なのか60%なのかは間違いやすいため注意が必要です。